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工资结算纠葛

江苏－无锡 12-17 11:38 悬赏 30 发布者:lvli19…… 给我留言回答:(1)

月工资1750每月但合同写明前三个月工资为800/月第四个月发放全部工资，但我任职期间不习惯，想离职合同上写明辞职必须提前1个月。
请问如果我在第四个月辞职是否会只发我800?因有过此类事情，所以想咨询下。谢谢

问题补充：

我是一家家族式企业的小职工，因当初工作找的急，没多考虑就签了本公司的合同，月工资为1750.八小时制无金。合同写明试用期合同12年9月1日至13年9月1日前三个月工资为800/月如要离职需在三个月后必须提前一个月打辞职报告否则不结算工资，请问如果我在第四个月打辞职报告，那么我前三个月的工资是800/月发放还是全部结算清楚?还有如果是全部结算清楚那么我第四个月是800/月还是1750/月?

因听同事说之前有一个职工跟我情况一样的于任职第四个月打的辞职报告，结果按800/月(也就是3个月2400)工资发放的。所以我想咨询下如果我在第四个月辞职是不是也是800/月?

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