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重庆的公司合同期内大面积裁人,工作了4年
01-09 14:35 悬赏 0 发布者:cqrx 给我留言 地区:重庆-九龙坡 回答:(4)
合同期内大面积裁人,我没遭,但是却把我的工作岗位换了,还降工资,这种咋办
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最佳答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间:2013年01月09日 14时40分
你好,可以和单位协商解决,不愿协商,可以解决合同,要求单位支付经济补偿金。
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追问:
只要被调换岗位,不管降薪都少都可以索赔吗?
回答:
建议还是协商解决,调换岗位不同意,可以要求经济补偿。以上回复,请采纳并评价。
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2013-01-09 14:43
如果合同上没有约定用人单位可以单方面调换岗位或者降薪的,是违法的
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回复时间: 2013-01-09 14:45
你可申请仲裁的
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回复时间: 2013-01-09 15:14
要求补偿
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