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工伤期间公司以未上班请假时间超过半个月为由拒发季度奖符合规定
陕西-西安 04-03 08:00 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 工伤期间公司以未上班请假时间超过半个月为由拒发季度奖符合规定吗?
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
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回复时间: 2019-04-03 09:06
这是可以按照工伤来处理的
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
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回复时间: 2019-04-03 09:01
既不合理也不合法。
- [陕西-西安]
- 张元珍律师
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回复时间: 2019-04-03 10:24
不合理
- [广西-南宁]
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回复时间: 2019-04-03 11:09
不合理
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回复时间: 2019-04-03 17:56
你好,针对工伤问题,可以先鉴定后再做处理。
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