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北京超过了工伤认定时效,能否起诉到法院要求单位按工伤保险待遇赔偿

北京 05-27 18:52  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(11)
北京超过了工伤认定时效,能否起诉到法院要求单位按工伤保险待遇赔偿,有当时单位送到医院去的病历,明确写明是在单位工作时受的伤,并且对方承认是劳动关系
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  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4546011积分
回复时间: 2019-05-27 20:56
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2019-05-28 09:45
你好,可以搜集证据起诉
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 237008积分
回复时间: 2019-05-28 12:56
可以委托律师处理
回复时间: 2019-05-27 19:08
能  起诉
回复时间: 2019-05-27 19:30
您好,能  起诉
回复时间: 2019-05-27 19:59
你好,建议申请工伤认定
回复时间: 2019-05-27 20:08
过了时效不可以主张了
回复时间: 2019-05-27 22:11
一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的,按标准计算,没有标准的建议委托律师代为处理。
回复时间: 2019-05-28 07:08
本人一年内申请工伤认定。
回复时间: 2019-05-28 09:40
建议申请工伤认定
回复时间: 2019-05-28 12:35
您好,工伤认定的时间是一年,原则上过了时效可能不能再得到工伤保险待遇赔偿,具体情况建议您电询,为您进一步分析。
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