该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
员工离职体检
湖北－黄石 02-27 11:21 悬赏 0 发布者:ershao 给我留言 回答:(3) 员工因旷工被除名，同时也联系不到本人进行离职体检。作为企业如何合理、合法规避类似此事带来的风险？谢谢。
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-02-27 11:46
登报解除劳动关系，限期回单位办理离职手续，否则责任自负
追问：
你好，如果登报后员工仍未回单位办理手续，也未进行离职体检。事后员工以身患职业病为由和用工单位纠缠，作为用工单位会承担相应责任吗？
回答：
那你们可对职业病形成原因、时间等提出质疑啊，有可能是在离开你们单位后才形成的职业病呢
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
- 113821积分
回复时间： 2013-02-27 12:10
建议聘请法律顾问防范用工风险
- [湖北-武汉]
- 熊敏律师
- 41390积分
回复时间： 2013-03-06 16:10
建议当面咨询律师
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 关于员工离职体检问题 1个回答
0 - 在工厂上班，厂方是否要为员工买社保，离职前是否要进行体检？ 2个回答0
- 在工厂上班，工厂是否要为员工买社保，离职前是否要进行体检。 2个回答0
- 员工离职体检 2个回答0
- 因特殊原因员工自己离职工资该不该给？ 1个回答15
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (王远洋)(2021-12-10)·租房问题
- (王璋)(2021-09-21)·你好，我刚从微粒贷2021版借款，人家说银行卡错误被冻结借款资金
- (魏伟)(2021-07-15)·茶园承包合同约定15年，合同到期能否根据土地承包法的规定，再延长15年？
- (陈晓云)(2021-06-26)·合作协议是与公司股东个签好？还是与公司签好？
- (陆腾达)(2021-03-31)·我在一个贷款app上贷款，填写的银行卡明明是正确的，但是我发现合同上银行卡是错的
- (龙宇涛)(2020-10-21)·承租方提前半年退租，已支付剩余房租不要了，还需要承担三倍年租金吗？
