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甲员工上班期间到乙员工工作岗位，并坐凳子上，乙方员工因工作需要
浙江－台州 09-25 21:06 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 甲员工上班期间到乙员工工作岗位，并坐凳子上，乙方员工因工作需要，请甲员工离开，而未离开，乙员工抱起甲员工，致使甲员工肋骨受伤，怎么赔偿，双方都是年轻小伙
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- [江苏-无锡]
- 柳士荷律师 VIP
- 电话：13400017000
- 116702积分
回复时间： 2019-09-25 21:20
是不是因为工作事件？
- [浙江-杭州]
- 金聪聪律师
- 160951积分
回复时间： 2019-09-25 22:09
不属于工伤，按照过错赔偿
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2019-09-25 23:02
按照实际损失赔偿。
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