用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  李保忠  刘潮生  王林  安闰平  
该问题已关闭

工资拖欠问题就是没有提前讲,怎么说呢,就是16号辞职,17号走人

上海-浦东新区 10-20 11:53  悬赏 0  发布者:。。。 回答:(5)
工资拖欠问题就是没有提前讲,怎么说呢,就是16号辞职,17号走人,用qq讲的,没有到当面讲,所以现在他们认为你应该提前一个月讲,就是十月份辞职的话,九月份就应该讲了,我不清楚他那个压半个月的工资会不会还给我,因为15号发工资,压了半个月。不清楚到老板意思就是你提前讲的话,还好说,现在辞职,不是会损害他们的利益吗,我觉得我不想做了,那我做的天数算也应该把钱还给我,整天做着自己不喜欢的工作,辞职也不行吗?就是想问清楚那压那半个月的工资能给吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1147507积分
回复时间: 2019-10-20 21:01
可以劳动仲裁的
回复时间: 2019-10-20 11:55
申请劳动仲裁维权,如你提前走人造成公司损失的,会被追责
回复时间: 2019-10-20 11:55
辞职需要提前30天提出,工资不支付可申请劳动仲裁
回复时间: 2019-10-20 19:11
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2019-10-22 17:42
辞职需要提前30天提出,工资不支付可申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
江苏苏州
江苏无锡
广东潮州
河北保定
广东东莞
河北保定
浙江嘉兴
辽宁沈阳
河北保定
最新回复律师
江苏 苏州
人气:91682
江苏 无锡
人气:54428
广东 潮州
人气:15173
浙江 杭州
人气:99694
河北 保定
人气:174272
广东 东莞
人气:394737
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03365秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com