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解除劳动合同
江苏－南通 10-24 13:23 悬赏 0 发布者:一叶知秋-1…… 给我留言 回答:(11) 您好，本人所在公司，对我申请的辞职一直不予批准，而且没给我交社保，像我这样的辞职需要怎么处理，总不能等合同到期吧，现在有事必须辞职，公司领导以最近工作忙说是再拖到年底才批准，我需要怎么处理
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- [上海-普陀区]
- 王珂律师
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回复时间： 2019-10-24 13:25
提前30天通知单位即可走，社保问题向社保部门举报要求补缴
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- 罗雨晴律师
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回复时间： 2019-10-24 13:28
搜集证据走劳动仲裁。我们需要了解详细情况才能具体分析，你可以加我简介微信或者电话咨询
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- 颜培卿律师
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回复时间： 2019-10-24 13:28
以公司未依法缴纳社保为由解除劳动合同，当天提出当天可走人，还可以要求公司支付经济补偿金
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间： 2019-10-24 14:32
提前一个月通知单位解除劳动合同就行，不需要单位批准，到期办理完交接手续就可以走人。
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你好，可以书面提出。
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回复时间： 2019-10-24 16:25
劳动纠纷，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
- [广东-广州]
- 110网律师
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提前30天书面辞职
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2019-10-25 01:03
你好，你的描述太过简单了，你可以带着你手里的资料和证据面谈
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2019-10-25 10:26
以公司未依法缴纳社保为由解除劳动合同，当天提出当天可走人，还可以要求公司支付经济补偿金
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