已解决问题

公司拖欠工资

03-16 16:52 悬赏 0 发布者:deng22…… 给我留言地区:广东－广州回答:(6)

公司拖欠我11\12月份工资，找各种理由拒绝支付，且经常玩失踪，我是由广西跑到广州讨薪的，我为了七千元损失很大，劳动局的人去了，老板玩失踪，且不接电话，主要负责人不承认自己是负责人。如果这样玩法。我浪费的时间都不指七千元了，请问有什么好的办法，比如上电视，报料之类的会不会行得通！

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

最佳答案

[山西-太原]
聂晓东律师 VIP
电话：13700540700
390298积分

回复时间：2013年03月16日 16时53分

你好，可以报警，追究其拒不支付劳动报酬罪

追问：

请问追究其拒不支付劳动报酬罪，是要申请仲裁吗？

回答：

应认定犯罪构成的几种情形：
1、劳动行政部门即各级劳动监察大队已向用人恶意欠薪
单位送达《行政处罚决定书》，责令用人单位限期支付劳动者劳动报酬。
2、各级劳动争议仲裁委员会已向用人单位送达《劳动争议仲裁决定书》，责令用人单位限期支付劳动者劳动报酬。劳动仲裁不论是否提起劳动争议诉讼程序，均构成。
3、各级法院已向用人单位送达《民事判决书》，责令用人单位限期支付劳动者劳动报酬，判决书已生效或虽因劳动者提起上诉而没生效但用人单位没有提起上诉的。
4、各级信访机关已向用人单位送达批转文件，责令用人单位限期支付劳动者劳动报酬。
5、具体来说是行为人采取了欺骗、隐瞒等非法手段，达到故意不支付的目的。首先，我国刑法采取“定性+定量”的立法模式,因此拖欠劳动报酬的数额上应该有限制。二是时间上也要作出限制。三是程序上也要作出限制。如之前需通过劳动仲裁并有仲裁裁决或有相关部门的责令、判令支付薪水的文书等。

追问：

你好！刚才打电话给了一个旧同事，说股东在广州混了十几年了，我走正常程序是行不通的，他们根本不怕，叫我直接上公司搬东西拍卖。最好引来警查！

回答：

那就得申请仲裁了，劳动争议仲裁前置，祝你维权顺利，满意请采纳

提问者对最佳答案的评价：

好评

其它答案

[湖南-长沙]
汤启坤律师
5486积分

回复时间： 2013-03-16 16:56

可以向法院起诉。

追问：

请问起诉是不是劳动仲裁，我不经过劳动局直接起申请仲裁吗？

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-16 17:14

建议走司法程序

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-16 21:34

1、可以报警，追究老板拒不支付劳动报酬罪。
2、可向当地劳动监管部门投诉，或申请劳动仲裁。
可自己追讨，也可委托律师代理。

[北京-朝阳区]
110网律师律师
233278积分

回复时间： 2013-03-17 11:26

工资应当发放，拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！