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已解决问题

有关辞职后扣钱的问题

 07-13 20:47  悬赏 0  发布者:bajie3…… 给我留言 地区:福建-福州 回答:(2)
我今年2月在一家物业公司工作,有签劳动合同,但只有一份,在公司处。我于今年7月6日提出辞职,第二天就走人。公司要扣我6月份的工资及风险金(每月公司从工资中扣留50元)和服装费。请问是否合理?该怎么解决?谢谢!
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  • [上海-浦东新区]
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回复时间:2010年07月14日 11时26分
您好,工资必须支付,风险金和服装费必须返还给劳动者。若用人单位有证据表明你的急辞给单位造成损失,那么你应该赔偿损失。
  欢迎您来电咨询。
提问者对最佳答案的评价:
请问具体应怎么个赔偿法
其它答案
回复时间: 2010-07-14 10:17
不合理,公司不得以任何形式收取押金,但是你没有提前一个月辞职,公司可以要求你赔偿经济损失。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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