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公司工作两年,第一年公司人事部代签合同(本人后期才知道),到期10个月未续签书面合同

上海 03-30 12:16  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
公司工作两年,第一年公司人事部代签合同(本人后期才知道),到期10个月未续签书面合同,正常工作缴纳社保。(签订第一份合同时,简历上学历瞎写的)。现在辞职是否有2倍工资赔偿
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回复时间: 2020-03-30 12:36
到期后无合同期间,员工有双倍工资
回复时间: 2020-03-30 13:14
可以按照合同的约定来履行的
  • [上海-静安区]
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回复时间: 2020-03-31 06:07
你好,双倍工资问题,超过两年就过了仲裁时效就
回复时间: 2020-03-30 12:18
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-03-30 12:40
你好,期间几个月是没有签合同是吗?公司不与劳动者签订合同,是可以要求不签合同期间两倍工资补偿的。你可以和我详细描述一下吗?劳动者是我们保护的一大重点,希望能够帮到你保护你最大的权益。
回复时间: 2020-03-30 12:47
可以要求支付双倍工资差额。
回复时间: 2020-03-30 16:50
超过诉讼时效了
回复时间: 2020-03-30 17:21
赔偿的理由在哪里
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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