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没有提交离职申请的证据，申请劳动仲裁
广东－深圳 03-30 13:48 悬赏 20 发布者:Fallin…… 给我留言 回答:(9) 我有一朋友，因为刚毕业，很多事很留证据，事情缘由如下，她于2020/1/10提离职申请，公司已同意（当时没拍照，上交的纸质档文件），在2月中下旬多次询问上级是否有招聘交接人员，一直被拖延，合同上写的提前30天提离职即可，在忍受不了公司多次拖延之后，3月3日不再去公司上班，公司发通告说是她自离，2，3月份工资没发，年终也没发（据我朋友说合同上有写入年终），请问这种情况下去劳动仲裁有胜算吗
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
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回复时间： 2020-03-30 14:14
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [江西-南昌市]
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回复时间： 2020-03-30 13:52
根据你的陈述，可以申请劳动争议仲裁
- [四川-成都]
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回复时间： 2020-03-30 14:09
可以申请劳动仲裁
- [广东-深圳]
- 符孙雄律师
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回复时间： 2020-03-30 14:20
就算是没有办理离职，变成自离，公司也是要发之前2、3月份的工资的。公司没有发，是违法的。
- [广东-中山]
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回复时间： 2020-03-30 14:23
申请劳动仲裁
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回复时间： 2020-03-30 14:51
你好，建议和用人单位联系的，协商处理，协商不成可以到法院起诉处理的，及时解决的
- [贵州-贵阳]
- 吴再学律师
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回复时间： 2020-03-30 15:54
可以申请仲裁，有机会胜诉
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间： 2020-03-30 16:07
这个是可以向法院提起诉讼来解决的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2020-03-30 17:11
可以向当地劳动监察部门投诉
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