上班期间出现了工伤，休息三个月，怎么赔偿

您好，您的问题律师看完了，您可以加一下微信沟通具体案情，为您提供详尽的法律意见，保护您的个人隐私。另外，结合你提出的问题回答如下：
1、需要首先进行工伤认定，然后进行工伤等级鉴定。去人力资源和社保局申请即可。
2、工伤是工伤等级鉴定，和伤残鉴定要区分开。
3、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等，项目较多需要由律师花较长时间计算。
4、工伤等级鉴定出来后，要协商赔偿，协商不成后先提起劳动仲裁，之后对方不服劳动仲裁结果，会再发生民事一审、二审法律程序，
5、上述问题是认真看了你的问题之后作出的针对性回答，有不清楚的或者需要更多的法律意见您可以加一下微信详细沟通。建议委托律师早日介入收集证据，争取最大程度维护你的利益，
如我的回答帮到你，望采纳为最佳答案，谢谢！

可以要求按工伤赔偿。

可以要求按照工伤赔偿。

需要鉴定工伤等级才能确定