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集体改制，工伤怎么办
辽宁－沈阳 07-02 13:32 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(9) 集体改制，工伤怎么办
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：15142072411
- 1193946积分
回复时间： 2020-07-02 17:31
可以要求享受工伤待遇
- [辽宁-沈阳]
- 董毅律师 VIP
- 电话：13704034821
- 154056积分
回复时间： 2020-07-02 20:41
受工伤的，如果用人单位已缴纳工伤保险，可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤，也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。申报工伤后，会进行工伤认定，获得工伤认定书后可申请劳动能力鉴定，最终根据劳动能力鉴定结论确定伤残补助金数额。 如果用人单位未缴纳工伤保险，劳动者需要尽快申请劳动仲裁，要求认定工伤并进行劳动能力鉴定，最终根据鉴定结论要求用人单位按照能够享受工伤保险伤残补助金数额标准赔偿。
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间： 2020-07-02 13:37
建议现申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间： 2020-07-02 13:38
什么时候工伤
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
- 312240积分
回复时间： 2020-07-02 14:51
可以先申请工伤认定的
- [辽宁-沈阳]
- 张勇律师
- 314290积分
回复时间： 2020-07-02 15:46
你好，可以由改制后存在的企业承担，具体要看改制方案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2020-07-02 16:04
你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间： 2020-07-02 16:07
如被侵权可直接起诉维权。
- [辽宁-沈阳]
- 刘丹律师
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回复时间： 2020-07-04 10:12
建议现申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算
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