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前台更改消费单就可以开除？
江苏－苏州 04-18 11:02 悬赏 0 发布者:DUOERF…… 给我留言 回答:(3) 前台收银一名，当入账时发现现金少200，就用之前多余的现金抵用券抵上了那少的200现金，但当时没能及时汇报（当然我承认这是我的错，我怕汇报了就要我自己掏钱），事后领导查出，但后来发现钱塞在别的地方，又找到了，现在公司以违反员工守则要开除我。但我觉得这事情不至于到开除，我没有给公司带来任何损失，顶多也就算我个没有按正常工作流程开单吧，人事部下达开除，但我总觉得委屈，求教！！！！
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-18 11:03
你对开除不服可以申请劳动仲裁维权！
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-18 17:38
看公司规章制度的规定。
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间： 2013-04-20 11:43
要看员工守则有无相关规定并达到严重程度才可以
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