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工伤的误工费应该是怎么计算的 平时工资400—500一天 是

重庆-万州 11-27 14:41  悬赏 0  发布者:唔西迪西 回答:(8)
工伤的误工费应该是怎么计算的 平时工资400—500一天  是不是按照日常工资发放
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  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 239845积分
回复时间: 2020-11-27 14:42
按照日常工资发放
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4565825积分
回复时间: 2020-11-27 16:20
按照日常工资发放
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194285积分
回复时间: 2020-11-27 19:15
原工资待遇不变
回复时间: 2020-11-27 15:02
公司或你都可以向社保局申请工伤认定,伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,根据不同的伤残等级,主要的补偿是:一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、生活津贴、住院伙食补助费、护理费等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄等计算。
回复时间: 2020-11-27 15:05
按照日常工资发放
回复时间: 2020-11-27 16:42
工伤的问题先申请工伤认定。如需要进一步咨询,可与我联系。
回复时间: 2020-11-27 17:14
需要证据证明
回复时间: 2020-12-01 12:54
可以按日常工资计算。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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