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本人公司员工,三月份工资没发,劳动合同十五号发工资,现已经?过去十多天了也没个说法

广东-东莞 04-26 10:11  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(12)
本人公司员工,三月份工资没发,劳动合同十五号发工资,现已经?过去十多天了也没个说法,我该怎么办?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2021-04-26 10:15
可以去劳动部门投诉,不行就可以申请劳动仲裁索赔
回复时间: 2021-04-26 10:16
你好,建议到当地劳动助,包括申请仲裁维权等可以联系我。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1009262积分
回复时间: 2021-04-26 10:43
可以协商解决
回复时间: 2021-04-26 15:06
可以去劳动部门投诉,不行就可以申请劳动仲裁索赔的
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836933积分
回复时间: 2021-04-26 23:02
向劳动局投诉
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545272积分
回复时间: 2021-04-27 16:07
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2021-04-26 10:21
可以去劳动部门投诉,不行就可以申请劳动仲裁索赔
回复时间: 2021-04-26 10:43
您好,如果拖欠薪资您可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2021-04-26 11:24
看是否要申请仲裁要求支付,判断是否要继续上班
回复时间: 2021-04-26 14:48
你好,可以去劳动部门起诉维权
回复时间: 2021-04-26 14:58
申请仲裁
回复时间: 2021-04-26 16:19
你好,此类纠纷可以向劳动局投诉。如需要进一步咨询,可与我联系。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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