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用工单位不结工资,没有签订劳动合同
浙江-温州 09-27 09:26 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(16) 用工单位不结工资,没有签订劳动合同
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- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
- 544358积分
回复时间: 2021-09-27 09:38
你好动合同上是怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我
- [浙江-温州]
- 王璋律师 VIP
- 电话:15857710169
- 18407积分
回复时间: 2021-09-27 09:39
可以申请劳动仲裁
- [陕西-西安]
- 蒙彦军律师 VIP
- 电话:13636813455
- 583125积分
回复时间: 2021-09-27 09:39
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
- [浙江-杭州]
- 余斐彬律师 VIP
- 电话:19817136119
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回复时间: 2021-09-27 09:40
可申请劳动仲裁
- [重庆-渝中]
- 刘平律师 VIP
- 电话:15823420251
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回复时间: 2021-09-27 10:05
可以申请劳动仲裁的
- [浙江-金华]
- 罗钟亮律师 VIP
- 电话:13676811945
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回复时间: 2021-09-27 10:05
您好:
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
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回复时间: 2021-09-27 10:20
可以劳动仲裁的
- [浙江-杭州]
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回复时间: 2021-09-27 12:02
去劳动监察部门投诉
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回复时间: 2021-09-27 16:15
通过劳动仲裁维权
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回复时间: 2021-09-27 16:19
你好,没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资。
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回复时间: 2021-09-27 19:46
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2021-09-27 19:56
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回复时间: 2021-09-27 23:01
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁
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回复时间: 2021-09-27 09:43
可以维权
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回复时间: 2021-09-27 12:16
可以去劳动局投诉
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回复时间: 2021-09-27 21:49
劳动仲裁,依法维权。
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