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工伤赔偿
山东-德州 10-09 22:00 悬赏 20 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(12) 2012年工伤,正规渠道定了9级伤残。
由于公司管理混乱,至今未得到工伤赔偿,怎么处理(社保齐全)。
由于公司管理混乱,至今未得到工伤赔偿,怎么处理(社保齐全)。
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回复时间: 2021-10-09 22:25
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁的哦。
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通过劳动仲裁解决
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回复时间: 2021-10-10 02:32
陕西诉讼类案件咨询请加手机号微信 不要打电话 只处理陕西诉讼类案件咨询(非陕西诉讼案件勿扰 网贷类咨询勿扰)。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等,伤残等级不同,赔偿项目也不同。工伤赔偿的多少,是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算各项赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。
具体赔偿多少需要律师计算
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回复时间: 2021-10-10 09:56
先工伤认定,再伤残认定,然后索赔,具体赔偿金额须结合当地一些标准核算,建议找当地律/师协助
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回复时间: 2021-10-12 09:19
可以直接按照工伤来处理的
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回复时间: 2021-10-18 10:22
在工作期间,或者在上下班途中发生己方非主要事故责任受伤的,可以视为工伤。你可以要求用人单位到人社局申请工伤认定、劳动职业能力鉴定,用人单位不给你申请的,你可以自行申请,或者由律师代为申请。至于赔偿多少,需要根据个体的差异和案件的具体情况来委托律师进行相应的计算。然后,就具体赔偿事宜,你可以通过律师向用人单位签发律师函,与用人协商赔偿,或者劳动仲裁。
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通过劳动仲裁解决
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回复时间: 2021-10-23 21:39
可以申请劳动仲裁
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回复时间: 2021-10-09 22:09
劳动仲裁
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回复时间: 2021-10-10 11:53
可以联系律师帮助主张解除劳动关系要求工伤保险待遇
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回复时间: 2021-10-10 14:55
你好,针对工伤问题,可以先鉴定后再做处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
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回复时间: 2021-10-11 13:39
劳动仲裁
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