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工作造成的手腕疼痛
天津-河东区 05-08 06:00 悬赏 0 发布者:任福珍 给我留言 回答:(9) 由于,长时间一种工作。造成手腕疼痛,现在工作量很大,产量出不来,受罚了。完不成工作量天天受处分。我该怎么保护自己的合法权益。如果休假,算不算工伤,
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:15142072411
- 1194300积分
回复时间: 2013-05-08 15:24
需要鉴定才能确定,可以到劳动监察投诉,也可以申请仲裁解决。
- [天津-和平区]
- 齐志龙律师 VIP
- 电话:15522318437
- 278535积分
回复时间: 2013-05-08 18:43
工伤需要认定否则休假只能是病假或旷工
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
- 322349积分
回复时间: 2013-05-08 06:10
应申请职业病鉴定
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间: 2013-05-08 07:52
可以到劳动部门申请职业病鉴定。
- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间: 2013-05-08 08:20
不算工伤,但是可以请假
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-05-08 08:35
申请工伤的可能性比较小,建议你可以尝试申请职业病鉴定。或考虑休病假、拒绝加班或休带薪年休假等。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-05-08 12:15
发完牢骚,回去继续上班吧。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-05-08 20:28
需证明系工作原因造成外伤或经鉴定构成职业病才可认定工伤
- [天津-西青区]
- 王德民律师
- 28134积分
回复时间: 2013-05-11 01:01
您可以申请认定工伤,再进一步确定职业病。 到劳动局举报投诉解决。
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