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我跟公司签订了一份培训协议,来之前说的是有专人培训,到了之后

河南-商丘 08-24 09:42  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
我跟公司签订了一份培训协议,来之前说的是有专人培训,到了之后,其实就是公司的老员工带我们,平常还都不在我们这边,然后,协议上边说的是老师由公司这边找,来了三个月没有一点收入,公司还不包吃住。还要在这干两年协议才自动结束。现在可不可以走,走了,用不用赔违约金
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全部答案
回复时间: 2022-08-24 09:49
你好!可以。
回复时间: 2022-08-24 09:57
没有约定服务期,不需要
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 708237积分
回复时间: 2022-08-24 10:08
你好,如果协议有约定应该按照协议约定办理,如果是霸王条款的话也是可以申请撤销的。
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 416419积分
回复时间: 2022-08-24 10:42
你好,一般需要赔偿培训费用的实际支出
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1014170积分
回复时间: 2022-08-24 11:12
这是可以处理的
回复时间: 2022-08-24 15:52
可直接按照协议 来履行义务的
回复时间: 2022-08-24 10:00
您好,如并非专项培训,劳动者可以不用遵守该协议的,可以 提出辞职。
回复时间: 2022-08-24 22:22
看培训协议具体条款中违约责任才能判断。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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