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怀孕4个月了,现在公司以上班不打卡,迟到早退,上班无故不见人等理由强制

四川-阿坝 06-10 15:12  悬赏 0  发布者:ask240610UN 回答:(8)
怀孕4个月了,现在公司以上班不打卡,迟到早退,上班无故不见人等理由强制通知我办理离职手续,这种情况的话,维权有多大的胜算
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2024-06-10 15:12
你好,如果有纠建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
回复时间: 2024-06-10 15:13
可以协商处理或者提起劳动仲裁
回复时间: 2024-06-10 15:13
可以直接按照仲裁来维权的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 756006积分
回复时间: 2024-06-10 18:38
你好,可以要求支付赔偿金。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1140464积分
回复时间: 2024-06-10 20:33
可以劳动仲裁的
回复时间: 2024-06-11 09:34
您好,搜集证据,申请劳动仲裁
回复时间: 2024-06-11 08:36
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2024-06-11 11:09
具体的维权诉求是什么呢?主张违法辞退赔偿金吗?
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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