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关于员工旷工辞退发挂号信

上海 06-18 14:44  悬赏 0  发布者:jxxt1 给我留言  回答:(6)
请问员工旷工,我们领导写了一个旷工通告,现在让我给寄一个关于员工开除的挂号信。我写了一个旷工通知书。旷工通知书

**同志:
*****公司**车间领班**,工号:         ,身份证号码:                   。兹因你2013年6月6日打电话通知我司******提出离职,却并未按照其公司告知的相关规定制度:所有员工离职,必须提前1个月填写书面离职申请。至今未回公司办理辞职手续。
你于    年    月   日至     年   月    日未回公司上班,也未履行请假手续。据公司《考勤制度》规定:未办理请假手续,私自不来上班,按旷工处理;旷工三天作自动离职处理。据此你与公司签订的劳动合同于**年*月*日起正式解除。自即日起你与*******无任何关系。

特此通知


***********
2013年6月9日
老板说挂号信不能写旷工通知书,请问我是不是写错了。谢谢!
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全部答案
回复时间: 2013-06-18 14:47
你可以申请仲裁的
回复时间: 2013-06-18 15:24
可以申请仲裁
回复时间: 2013-06-18 14:46
您好,您的书写正确。
回复时间: 2013-06-18 15:13
这其实是解除劳动合同的通知书。
回复时间: 2013-06-19 20:51
没有写错。你应当建议公司聘请律师做常年法律顾问。
回复时间: 2013-06-20 17:23
你好,你没有写错。
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