用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  王远洋  陈晓云  朱建宇  
已解决问题

企业要我辞职,我该怎么办?

 07-11 09:39  悬赏 0  发布者:aasgls…… 给我留言 地区:上海-普陀区 回答:(9)
律师您好:
我是某企业职工,09年10年续二年评为先进管理者,12年因公司发展需要,领导指示我要从社会上引进几只合作施工单位,后经领导考查审核,其中有一家施工单位基本合格,也是这家单位的老板是我小学同学.后在施工过程中因质量等问题对我存在一定矛盾于12年8月8日在家上吊自杀,有一份遗书,主要内容为:你为什么骗我!为什么逼我!后经法医认定为正常自杀,2个月后公司做出决定:说我粗暴管理不能再担任管理工作,被调做门卫及打扫卫生冲厕所,后我一直请病假至今,因合同期快到了,前几天我要求上班被领导告知:你到时要么辞职要么开除.我想请律师先生女士们帮我出个主意,现在我该怎么办?万分感谢!
问题补充:
在同死亡家属协商时单位领导多次对我讲:你放心,你的行为是代表公司的,公司全权处理之事,你安心工作.现单位如补偿我每年一个月工资叫我辞退是否合理?相这种情况法律上是否有保护我们的方面?谢谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2013年07月11日 09时45分
主动辞职没有补偿。

建议您委托律师来处理此事,才能更好的保证您的权益.
鉴于网上无法看到相关材料及其证据,只能做出最初步的判断,如需进一步法律帮助,您可以拨打本团队电话详细咨询.
提问者对最佳答案的评价:
较满意
其它答案
回复时间: 2013-07-11 09:45
最好不要主动辞职,据情况跟单位协商
回复时间: 2013-07-11 09:51
你好,主动辞职没有补偿的,可以和单位协商不在 续约,可以要求经济补偿金的。。。。
请采纳。。。。
回复时间: 2013-07-11 09:58
让你到扫卫生是辞退你不支付赔偿的方法,只要你的工资待遇不变,就看你个人怎么想了,是想主动离开寻求更好的发展还是等单位辞退你拿补偿金。
回复时间: 2013-07-11 10:02
你好!你不用辞职,合同到期公司不与你续签劳动合同的话,公司应当向你支付补偿金,按工作一年支付一个月的标准。
回复时间: 2013-07-11 10:14
合同到期不在续签的,单位应当给予经济补偿
回复时间: 2013-07-11 15:01
辞职没有补偿,合同到期公司不续签应当给你经济补偿金

私密留言,问题发布者选择最佳答案或关闭本贴后可见。
回复时间: 2013-07-11 15:20
合同到期的话,公司可以不续签,支付你经济补偿金即可
回复时间: 2013-07-11 17:00
主动辞职是没有补偿的,单位到期没有和你续约你可以要求经济补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
福建福州
四川成都
福建厦门
广东深圳
北京朝阳区
北京西城区
浙江金华
广东深圳
最新回复律师
湖南 长沙
人气:546925
福建 福州
人气:1230694
湖北 襄阳
人气:439323
河北 石家庄
人气:513279
福建 厦门
人气:124636
陕西 西安
人气:146153
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03278秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com