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满一年补一个月工资
广东－中山 08-25 22:29 悬赏 0 发布者:zzzvvc…… 给我留言 回答:(5) 公司没和劳动者签合同，也没买社保！能要回补尝金吗？
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- 陈宇律师 VIP
- 电话：13774573086
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回复时间： 2013-08-25 22:52
你可以申请劳动仲裁，主张双倍工资和经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-08-25 22:30
可以申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2013-08-25 22:47
单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！注意要收集证据证明你的入职时间、月工资情况！
- [广东-广州]
- 宋鑫律师
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回复时间： 2013-08-26 11:24
你好，可以的。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2013-08-26 23:31
单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！注意要收集证据证明你的入职时间、月工资情况！需要法律帮助，请电话本律师。
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