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已解决问题

因病引起的解除合同

 01-23 16:50  悬赏 10  发布者:tanb73…… 给我留言 地区:湖南-湘潭 回答:(2)
我是2005年10月到私营企业工作的 一直到2008年1月单位才和我签订3年的劳动合同,合同规定的基本工资为600 其他是奖金 但中间调整了工资 现在每月工资是1500元。2009年1月我因患肾炎住院治疗 昨天去单位老板透露出解除合同的意思,请问我能获得怎样的赔偿?另外如果单位申请裁员可以解雇我吗?裁员的情况下 我能得到什么赔偿?
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最佳答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师
  • 电话:18604091120
  • 1195204积分
回复时间:2009年01月23日 19时12分
医疗期内不能解除合同,解除合同的,应当赔偿7个月的工资。
其它答案
  • [江西-九江]
  • 阎庆律师 VIP
  • 电话:13907029183九江
  • 45471积分
回复时间: 2009-01-23 19:11
1.三个月的经济补偿金。
评论者:魏述弟律师
时间:2009-01-28 15:01
三个半月工资补偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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