该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
大家律师好，我想问下关于公司辞工、工资问题！
广东－深圳 09-02 17:29 悬赏 0 发布者:mrtian…… 给我留言 回答:(10) 大家好，我现2013年9月2号，辞职 现在公司说要月底发工资，但是我没签任何合同，还有我们每月的工资都托晚一个多星期以上。想请大家帮帮忙
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4572540积分
回复时间： 2013-09-02 19:02
辞职后一年内申请仲裁，要求经济补偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-02 17:32
不给再想办法！
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2013-09-02 17:33
单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！注意要收集证据证明你的入职时间、月工资情况！
- [广东-广州]
- 梁森律师
- 32570积分
回复时间： 2013-09-02 17:34
单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！注意要收集证据证明你的入职时间、月工资情况！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-02 17:52
你好，等不给了，你再向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
- [广东-深圳]
- 秦步基律师
- 20851积分
回复时间： 2013-09-02 18:01
有需要，可以约见律师当面咨询，委托维权。
- [广东-深圳]
- 张勇律师
- 94357积分
回复时间： 2013-09-02 18:30
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。
若公司有拖欠工资或违法原因,您可以以此被迫提出离职是有补偿的, 每工作一年补偿一个月工资。
若公司有拖欠工资或违法原因,您可以以此被迫提出离职是有补偿的, 每工作一年补偿一个月工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-02 18:35
没签订合同的有双倍工资 如有需要可以详谈 我们可以为深圳地区困难员工申请法律援助
- [广东-广州]
- 宋鑫律师
- 201300积分
回复时间： 2013-09-02 19:23
你好，向当地劳动监察大队投诉。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-02 20:21
一、没有签订劳动合同的，可以要求支付双倍工资。
二、你可以去申请仲裁。
二、你可以去申请仲裁。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 关于公司拖欠员工工资的问题 6个回答
0 - 关于公司合同与加班费问题，请教律师大大们，帮忙解决，谢谢 1个回答5
- 关于辞工到期，不给结工资的问题 5个回答10
- 关于员工辞工 工资结算问题 5个回答0
- 关于离职的问题，3月口头申请离职，公司不放人，现已拖了3个月，如果 7个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗？
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (陈晓云)(2024-05-31)·电子劳动合同算不算书面劳动合同？
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
