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工作中受伤赔偿

浙江－杭州 09-03 17:48 悬赏 15 发布者:mop5348 回答:(3)

我公司与工人没有签订协议，有活干的时候临时叫工人来做做的，口头说过一天100元工资的，临时有点活付20元，或者30元，说好挂一条横幅10元，工资标准按照这个结算的，工人在给我们做的同时，还在帮人家公司做活的，有一次，挂横幅过程中受伤了，手跌断。请问，这个赔偿要怎么算。

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回复时间： 2010-09-04 07:16

属于工伤,先申请工伤鉴定,按照鉴定结果和你本人实际情况,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再起诉要求赔偿.

回复时间： 2010-09-03 17:52

需要承担赔偿责任

回复时间： 2010-09-04 10:23

视具体情况确定承担金额，协商不成可让其诉讼解决。

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