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公司多久给离职员工发放基本工资及提成为不拖欠

广东－深圳 11-18 17:22 悬赏 0 发布者:陈雪珍给我留言回答:(6)

在公司工作4年，离职时工资要1个半月后才给予发放，算是拖欠吗？还说不给在职时的提成

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全部答案

回复时间： 2013-11-18 19:24

可以申请劳动仲裁解决。

回复时间： 2013-11-18 17:28

属于拖欠

回复时间： 2013-11-18 17:36

1.应该在一个支付周期内支付，例如公司每月10号发工资，那么你本月离职，最迟下月10号之前工资应支付给你，否则要算拖欠工资。
2.在职的提成应该发放。

回复时间： 2013-11-18 17:39

如协商不了，可以申请劳动仲裁解决。

回复时间： 2013-11-18 17:45

应该在合同约定的一个支付周期内支付

回复时间： 2013-11-19 17:24

在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工应提前30天以书面形式就行了。
员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。

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