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一个工人的无助！

上海 11-21 19:35 悬赏 0 发布者:198206…… 给我留言回答:(6)

工作满十年，月底就要签合同了！企业却要加计件指标，我可以终止合同吗可以得到赔偿吗？谢谢！

问题补充：

谢谢各位好心的律师谢谢！真的非常感谢！

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3930932积分

回复时间： 2013-11-21 19:40

这是可以得到赔偿的

追问：

谢谢毕老师

[山西-太原]
闫小平律师
31693积分

回复时间： 2013-11-21 19:37

可以。

追问：

谢谢老师

[江苏-无锡]
周斌律师
78495积分

回复时间： 2013-11-21 19:42

合同内容可双方协商决定

追问：

谢谢老师

追问：

谢谢老师

追问：

谢谢老师

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-11-21 20:01

企业变相降低劳动报酬，且未与你协商一致，此种情况下，你有权不续签合同，企业应当按劳动合同法第四十六条之规定，向你支付经济补偿。

追问：

谢谢老师，代表劳苦大众感谢你

[上海-虹口区]
张向锋律师
530579积分

回复时间： 2013-11-21 20:22

可以要求单位支付经济补偿.

追问：

谢谢老师

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-11-21 21:05

工作满十年，用人单位应和你签订无固定期限劳动合同，否则应向你支付工作每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿金。

追问：

史老师公司这样明显再我要和他们签无固定期合同前刁难我，他们这不是违法，我是不是可以提出赔偿双倍工资那，一年二个月！不是我刁民！19岁进公司，32岁了公司给我来这套，心都寒了！我做机械加工的，最苦最累，我也认！工人吗！可公司是要签无固定期了就处处刁难，这些倒卖国有资产的蛀虫不但可以侵吞国有资产还可以臆想天年！而我们工人命就这么苦那！我也只想拿我要的，不是我的我也不要，公司年底就要帮我签无固定期了，我到时以非法加计件指标能要求双倍赔偿吗谢谢

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