用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  王远洋  李保忠  李波  
该问题已关闭

公司无故开除,工资扣押不发,我该要求哪些补偿补,偿标标准是什么?

江苏-南通 12-26 02:10  悬赏 0  发布者:ntkd78…… 给我留言  回答:(1)
我于9月1日正式上班,24号签的合同,为期1年,12月4号以不合适为由让我不用再去上班,在职期间未给公司带来任何利益损害业绩一直名列前茅,公司未给员工交保险而是发现金补贴,而且未提前30天给我书面辞退函,之后公司知道我去劳动仲裁就要求我上交辞职信,我未同意公司就扣押工资不发,说我要去仲裁就等仲裁判决下来一起发,现在想咨询下律师我该跟公司要求哪些经济补偿,补偿标准是怎样的,我9.10.11月的平均工资是4545,还有保险也要求补交吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2013-12-26 09:34
这是要按照工作时间补的
追问:

总共上班3个月,怎么补法?

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
福建福州
上海黄浦区
广东深圳
浙江金华
福建厦门
广东深圳
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
最新回复律师
陕西 西安
人气:584541
上海 长宁区
人气:1025576
广东 广州
人气:3939850
浙江 杭州
人气:101803
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02523秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com