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单位与个人签过岗位协议后,又要改签,单位有无法律责任。

北京 09-07 23:09  悬赏 20  发布者:李女士 给我留言  回答:(2)
我们单位的岗位协议是一年一签,七月份时我与单位签了一份到明年7月的岗位协议,但一月后,单位要我换岗,又签了另外一份岗位协议。我想问一下,单位的做法有没有法律责任。
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全部答案
回复时间: 2008-09-07 23:13
你已签字,代表用人单位与你协商一致更换岗位。
用人单位当然不应再承担什么法律责任。
回复时间: 2008-09-08 07:04
你已签订了协议,应按协议处理。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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