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因工受伤，老板拒赔，没有合同工资条等证明自身与工厂的劳务关系怎么办？

北京－朝阳区 01-01 09:47 悬赏 0 发布者:pruden…… 给我留言回答:(5)

我爸爸在一家小的私营工厂上班，工作期间从工作车上摔下来把胳膊摔断了。老板没给员工上保险受伤后老板拒赔想撇清我爸爸与他的雇佣关系。因为没有签合同，老板也没有正式发过工资也没有工资条什么的。我妈说等出院了再做工伤认定，但是工厂要是不提供相关雇佣关系证明怎么办？

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回复时间： 2014-01-01 09:55

这是要提交的

追问：

怎么提交啊？

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2014-01-01 11:11

是需要提交的！

追问：

是要先填表申请吗？

[北京-西城区]
陈晓云律师
4616063积分

回复时间： 2014-01-01 15:10

自己提供证据证明

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-01 17:09

证人证言，工作证、工资条等都可以作为证据。
敬请采纳

追问：

后来医生说胳膊可以好，老板就是很抠。每次医院说要交费了，他都像挤牙膏一样一点点的交。我就怕到时候老板不愿意支付误工费精神损失费等，私了不行才走法律程序。

回答：

和老板谈时，还可录音作为证据。

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
377915积分

回复时间： 2014-01-01 17:36

你好，工伤需要申请认定的，证人证言，工作证、工资条等都可以作为证据。

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