该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
劳动合同
四川-遂宁 01-02 09:06 悬赏 0 发布者:longli…… 给我留言 回答:(10) 我是第二次进入这家公司,第一次,因为劳动合同到期,离职走啦,过啦三个月,重新进入这家公司,约定啦三个试用期,现在快到五个月啦,公司没有通知转正,想咨询以下几点:
1、按照劳动合同,有没有试用期;
2、公司没有通知转正,应该怎么计算,算不算违法
1、按照劳动合同,有没有试用期;
2、公司没有通知转正,应该怎么计算,算不算违法
问题补充:
约定啦三个月,公司一直没有通知转正,应该怎么办呢,公司有没有单方面不通知本人就延长试用期?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3972885积分
回复时间: 2014-01-02 09:22
1不是所有的合同都有试用期,双方协商也可以没有的
2过了试用期就算转正的
2过了试用期就算转正的
- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1099922积分
回复时间: 2014-01-02 09:58
试用期的时间有严格规定
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
- 322349积分
回复时间: 2014-01-02 09:08
劳动合同可以约定试用期,但试用期的时间有严格规定
追问:
约定啦三个月,公司一直没有通知转正,应该怎么办呢,公司有没有单方面不通知本人就延长试用期? 超过转正期的工资怎么计算的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-02 09:37
你好,试用期是双方约定的,没有通知转正一般是在试用期结束就自动转正的。可以及时提醒用人单位。
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 102473积分
回复时间: 2014-01-02 09:43
有约定需要按照约定履行的。你可以申请劳动仲裁要求单位按照你们的约定履行的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-02 09:49
你好!用人单位和劳动者订立劳动合同,可以约定试用期,即不是必须约定;试用期届满,劳动合同如无特别约定,公司不是必须通知你转正,但公司应按照合同约定支付试用期满后的工资;公司无权单方变更劳动合同。
- [四川-成都]
- 尹朝阳律师
- 94144积分
回复时间: 2014-01-02 10:29
有试用期。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-02 10:31
用人单位如不签劳动合同,可以要求双倍工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-02 12:45
你好。试用期最长不超过6个月,且试用期应当是算在劳动合同期限内的。员工如无过错,是应当按时转正的。协商不成可以申请劳动仲裁进行维权。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间: 2014-01-02 13:39
你好,约定了试用期的按照约定处理,建议找公司人事部门处理
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 单方解除劳动合同后,不出具《劳动终止合同》也不赔偿。 3个回答0
- 劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而 3个回答0
- 劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳 11个回答5
- 本人在单位劳动合同期间得了癌症 合同到期 单位不与我签劳动合同怎 7个回答0
- 劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金 5个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗?
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或