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劳动合同

内蒙古 02-26 13:13  悬赏 25  发布者:相信自己会更…… 给我留言  回答:(1)
我从事的是跨国长途运输 与单位签定劳动合同时工作时间一栏写的是不定时  我现在每天都开十几个小时的车 每天都工作到深夜 属于严重的疲劳驾驶 我单位同事每年都因疲劳驾驶引发很多交通事故 请问这样的合同合法吗
问题补充:
年前我以工作条件问题 没有时间好好吃饭 得了胃炎 请假在家养身体有三个多月吃药的钱都是自己掏的  前两天单位领导通知我 三天之内去上班 要不就按自动离职处理 请问 这样的说法合理吗 如果因此被单位开除我能得到赔偿吗 要是能能得到什么赔偿
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全部答案
回复时间: 2014-02-26 17:06
可申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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