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原公司被环保部门下达环保整顿3年未达标,公司将现有厂房租给另外的工厂
湖北-武汉 03-21 21:30 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(6) 原公司被环保部门下达环保整顿3年未达标,公司将现有厂房租给另外的工厂,与原生产的产品不1样了,老板要安排职工去他们厂上班,职工不愿去可要求解除劳动合同得到补偿吗?
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回复时间: 2014-03-21 21:35
这是没有赔偿的
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回复时间: 2014-03-22 08:56
可以要求经济补偿金
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回复时间: 2014-03-22 10:22
可以申请劳动仲裁要求赔偿
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回复时间: 2014-03-21 21:54
可以要求支付经济补偿金
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可以仲裁补偿
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回复时间: 2014-03-22 20:47
你好,协商不成,申请仲裁。
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金,满一年赔一个月工资。
第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金,满一年赔一个月工资。
第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
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