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没有签劳动合同该怎么赔偿
上海 10-28 21:22 悬赏 0 发布者:聪cong 给我留言 回答:(4) 我是今年4月23日近该饭店上班的，现在他们要辞退我，我该像他们要求怎样的赔偿？ 问题补充：
现在公司让我们签一些不利于我们自己的合同，如果我们自己辞职我们还会得到怎样的赔偿？
现在公司让我们签一些不利于我们自己的合同，如果我们自己辞职我们还会得到怎样的赔偿？
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-10-28 21:36
如未签署劳动合同，可要求双倍工资补偿，自动辞职与单位解除合同赔偿项目有区别，建议不要主动辞职
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-10-28 21:46
不要自己辞职，否则任何补偿都拿不到
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2010-10-28 21:52
公司辞退你需要支付经济补偿金；
主动辞职没有补偿；
未签劳动合同，可以要求支付双倍工资；
详情，可以来电联系面谈。
主动辞职没有补偿；
未签劳动合同，可以要求支付双倍工资；
详情，可以来电联系面谈。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-10-28 22:00
可以要求未签劳动合同的双倍工资，但你一旦签订之后就无权再要求双倍工资了。
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