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你好,我想咨询1下,我应聘的时候说试用期1个月,没让签合同,1个月已经过去了也没提转正的事

河南-郑州 05-02 13:02  悬赏 0  发布者:短信用户 给我留言  回答:(8)
你好,我想咨询1下,我应聘的时候说试用期1个月,没让签合同,1个月已经过去了也没提转正的事,现在想辞职,但她们说要等招到人才让走,工资应该怎么算?
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回复时间: 2014-05-02 14:30
按上班时间结算,自第二个月起拿双倍工资
回复时间: 2014-05-02 19:32
这是可以诉讼维权的
回复时间: 2014-05-02 13:03
按正式工的工资给付
回复时间: 2014-05-02 13:04
你好,可以仲裁维权!
回复时间: 2014-05-02 13:10
1个月后的,按正式工工资计算。
回复时间: 2014-05-02 13:33
你好,按照实际工作时间发放。
回复时间: 2014-05-02 18:08
可以随时离职
回复时间: 2014-05-02 18:21
建议向劳动监察部门投诉。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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