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申请工伤有时间吗?谢谢
上海 05-06 16:24 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(12) 申请工伤有时间吗?谢谢
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全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
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回复时间: 2014-05-06 16:25
这是可以在治愈后申请鉴定的
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4555920积分
回复时间: 2014-05-06 21:40
有,单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-06 16:25
一年之内!
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-06 16:26
是有时间限制的。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-06 16:30
时效是—年。
- [上海-浦东新区]
- 赵尚晓律师
- 5829积分
回复时间: 2014-05-06 16:30
有限制,最长1年!
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
- 49004积分
回复时间: 2014-05-06 16:34
你好,申请工伤有时间限制,除非有正当理由,否则,一般应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-05-06 16:38
注意工伤认定期限为一年。
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454716积分
回复时间: 2014-05-06 16:43
您好,根据《工伤保险条例》
第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
供您参考。
第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
供您参考。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-06 18:42
自受伤之日一年内提出申请
- [广东-广州]
- 江珍来律师
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回复时间: 2014-05-07 09:40
工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。具体可以进我网站查阅相关案例。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-07 12:06
您好,申请工伤鉴定的时间为一年。
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