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风险承诺
上海-嘉定区 06-16 20:59 悬赏 25 发布者:260915…… 给我留言 回答:(8) 我是从事高空作业的,戴安全帽、安全带,没有补助,但公司现在要我们签承诺书,承诺:如果没有戴安全帽、安全带,因自己原因造成一切后果由本人负责,与公司无关。合理吗?能不签吗?上海市高空作业补助是多少?
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全部答案
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-06-16 21:09
不合法,签订也无效。
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260614积分
回复时间: 2014-06-16 22:06
该承诺书无效。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-16 22:43
该承诺不合法,及时签订也无效。但为了自身的安全,即使不签,也得带好安全帽和安全带
追问:
公司让我们签,如果不签就让我们写离职单。为什么不签要写离职单?
回答:
公司这样的做法是不对的
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-16 22:44
你好,该承诺书无效。如有疑问,请及时追问。
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
- 49004积分
回复时间: 2014-06-17 08:56
你好,不合法;有权利不签,签了也没有法律效力;上海没有统一的高空作业补助标准。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2014-06-17 10:38
不合理。签订了也不能免除单位的赔偿义务。
如果在工作中发生事故,按工伤处理。工伤认定不考虑员工是否存在过错。
如果在工作中发生事故,按工伤处理。工伤认定不考虑员工是否存在过错。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-17 11:04
不合法,即使签订也是无效的。
发生工伤,公司仍不能免除赔偿义务。
发生工伤,公司仍不能免除赔偿义务。
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454992积分
回复时间: 2014-06-17 11:05
可以拒绝签订。
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