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工伤赔偿

甘肃－武威 06-17 12:51 悬赏 0 发布者:zqaiyx…… 给我留言回答:(7)

去年九月在工地上干活时从二楼掉下把肩膀摔骨折住院了，手术动完住了二十天医院，出来后一直在家养伤，今年四月份动了二次手术，现在老板说要处理后续的事，请问这种情况应该赔偿多少钱，受伤前工资大概一天320-340左右，望老师能给个建议，感谢

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[甘肃-张掖]
杨培栋律师 VIP
电话：13993653771
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回复时间： 2014-06-18 09:06

申请工伤认定。

[甘肃-兰州]
钟晶律师
464103积分

回复时间： 2014-06-17 13:51

你好，具体如何赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条列第14条的规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等；2、如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔；具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等，这两种处理方式都可行，建议委托你们当地律师帮你们计算

[青海-西宁]
超级账号5律师
7140017积分

回复时间： 2014-06-17 14:36

你好：本案是工伤，用人单位应在事发后30日内申请工伤认定，逾期受害职工一定要在一年内申请工伤认定，认定为工伤后向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定，鉴定出几级伤残后向劳动仲裁委员会申诉要求按伤残等级享受工伤保险待遇。当然如果劳动者未与用人单位签订书面的劳动合同，你还要向劳动仲裁委员会申请事实劳动关系认定，认定劳动者在事发时与用人单位之间存在事实劳动关系，这样才会被认定为工伤的。
赔偿金额取决于伤残等级等级等因素，建议携带病历和片子到劳动能力鉴定委员会或司法鉴定中心咨询或和律师面谈。