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合同到期未续签
07-03 21:51 悬赏 5 发布者:andyyd…… 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(5)
劳动合同未续签,现在单位要辞退,是按什么样的标准赔偿?
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最佳答案
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间:2014年07月03日 21时53分
劳动合同期限届满终止,企业不打算续签合同应向劳动者支付补偿金,标准为工作每满一年支付一个月工资,未满六个月按半个月工资补偿。
追问:
到期之后继续工作了一个月,有补偿吗
回答:
到期继续未续签合同继承工作的,可以主张双倍工资补偿,你总可以要求N+1个月工资补偿
追问:
现在企业只打算赔偿我一个月工资,我们谈不拢怎么办呐
回答:
可以申请劳动仲裁,没什么大问题
提问者对最佳答案的评价:
好的,谢谢
其它答案
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- 杨冬梅律师
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回复时间: 2014-07-03 21:55
按照一年折合一个月工资的补偿。
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回复时间: 2014-07-03 21:55
答:满一年支付相当于一个月工资的经济补偿金。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-03 22:00
你好,按照一年折合一个月薪水的补偿
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- 电话:13720286680
- 348357积分
回复时间: 2014-07-03 22:04
按照一年折合一个月工资的补偿。
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