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请问我和公司没有签劳动合同,工作快1年了,差1个月。再没有提前通知的情况下企业单方辞职员工
浙江-宁波 07-04 11:46 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(7) 请问我和公司没有签劳动合同,工作快1年了,差1个月。再没有提前通知的情况下企业单方辞职员工,依照法律该怎样赔偿。
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这是可以要求按照过错承担赔偿的
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回复时间: 2014-07-04 12:31
第二个月起双倍工资补偿,及时仲裁
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没有签合同,可以要求双倍工资
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你好,没有签合同,有权要求双倍工资
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要求经济赔偿金和双倍工资。
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回复时间: 2014-07-04 13:23
可要求经济赔偿金及次月起双倍工资补差。
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回复时间: 2014-07-04 17:01
未签劳动合同的双倍工资和经济赔偿金。
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