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是不是非法用工
上海-嘉定区 11-22 13:52 悬赏 0 发布者:q89318…… 给我留言 回答:(4) 在国有公司上班只签订的3个月的试用协议,最后这半年没有签合同并还是发的试用期的工资 我该怎么办??
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-11-22 14:13
未订立劳动合同的自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面合同的,应当向劳动者每月支付双倍的工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-11-22 15:28
公司的做法违法,建议你搜集相关证据向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁
- [上海-虹口区]
- 张伟律师
- 1105积分
回复时间: 2010-11-22 15:48
未签合同,双倍工资。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2010-11-23 12:28
可以要求支付未签合同期间的双倍工资。
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