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拖欠工资我该怎么办

吉林－白城 08-13 13:34 悬赏 25 发布者:qq9379…… 给我留言回答:(6)

到单位已经2个月了，来的时候说的是试用期1个月工资为1200 转正了工资为2000加油补50，但是充入职到现在，一分钱也没开，算不算是拖欠工资。而且他没给我签合同

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全部答案

[广东-东莞]
谭海波律师 VIP
电话：13929419720
386028积分

回复时间： 2014-08-13 13:38

可以去劳动部门投诉

[吉林-长春]
钟欣主任律师 VIP
电话：13009129756
156448积分

回复时间： 2014-08-13 14:04

如有证据证明可以劳动仲裁解决，没有劳动合同则可以要求双倍工资，而且单位需要缴纳五险一金。

[江苏-常州]
张静律师
382848积分

回复时间： 2014-08-13 13:34

关于拖欠工资的问题。
工资应当按照合同约定发放, 且不得低于最低工资标准，低于最低工资标准的，你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为，你可以要求按照合同约定的方式全额发放，并要求单位支付拖欠工资25%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。

追问：

可是我来了两个月了，她说6个月签合同但是到现在两个月没开过工资，我怎么办？