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工伤赔偿问题

河北－廊坊 08-22 08:00 悬赏 0 发布者:ybb_ai…… 给我留言回答:(8)

律师们：早上好！
请问在工作期间被同事用叉车把脚的大母指压成骨碎，缝线几针和上钢针两支，现住院12天拆线出院，之后公司说火食费自理，最多给一个月的基本工资费，说按公司制度处理，他们这样处理合适吗？

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2014-08-22 08:08

这是可以先申请工伤认定的

追问：

首先怎么样申请这个工伤认定呢？

[河北-廊坊]
蒋彩侠律师 VIP
电话：15832651771
37991积分

回复时间： 2014-08-22 08:41

1年内申报工伤，申请委托劳动能力伤残等级鉴定，主张工伤保险待遇

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-22 08:07

不合理。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-22 08:09

这样不合适的！

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-22 08:11

你好，不合理。希望回复对您有帮助。

[上海-浦东新区]
张付杰律师
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回复时间： 2014-08-22 08:13

你所说的情况属于工伤，建议及时申请工伤认定。

[北京-朝阳区]
110网律师
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回复时间： 2014-08-22 08:36

不合理

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-22 13:45

1、尽快收集证据申请工伤认定。
2、如果公司在事发30日内拒绝申请工伤认定，自己或近亲属要在1年内申请工伤认定，从发生工伤事故时算。
3、工伤认定后要进行劳动能力伤残鉴定，根据伤残等级要求赔偿数额。
4、单位没有缴纳保险的，公司要承担所有工伤费用。
5、要求赔偿项目包括：停工留薪期工资、医疗费、伙食补贴、交通食宿费、辅助器具费、伤残鉴定费、护理费、对应等级伤残待遇（包括一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金）等。

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