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未签合同 未交保险 可以得到赔偿吗?
江苏-南京 09-14 13:41 悬赏 0 发布者:150622…… 给我留言 回答:(5) 13.9.16工作至14.8.23 在岗期间未签合同未交保险,8.20我主动提出辞职声明做完8月底,8.23公司叫我不要去了, 这样可以得到相应的赔偿吗?
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全部答案
- [江苏-南京]
- 姚丽君律师 VIP
- 电话:13776699550
- 33841积分
回复时间: 2014-09-14 19:11
双方之间未签订劳动合同,可以要求双倍工资和补交社会保险。
- [江苏-南京]
- 赵勇律师
- 83196积分
回复时间: 2014-09-14 14:58
可以要求单位补缴社保和支付没签劳动合同的双倍工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-14 15:39
你好 可以申请劳动仲裁主张赔偿 如有疑问可以电话咨询!
- [江苏-南京]
- 杨娅律师
- 25800积分
回复时间: 2014-09-14 15:42
可以的.具体电话咨询
- [河南-郑州]
- 胡冰律师
- 12747积分
回复时间: 2014-09-23 15:10
你好:1、证明你和单位有劳动关系;2、在工作中受伤,证明属于工伤,可以得到赔偿。
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