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公司在员工没有签字同意的情况下就要求员工必须加班,除了付加班费

江苏-苏州 09-24 21:32  悬赏 0  发布者:短信用户 给我留言  回答:(2)
公司在员工没有签字同意的情况下就要求员工必须加班,除了付加班费,员工还能得到什么补偿?公司规定上没有的,领导就让写检讨,还说不写就在这里坐着,哪里都不能去,对员工进行威胁,限制员工人生自由,员工可以怎么做?公司把上夜班的员工在员工不同意的情况下留到中午12点,还说不给加班费,员工可以怎么维权,应得到什么样的补偿?
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全部答案
回复时间: 2014-09-25 00:36
加班时间违反劳动法规定的,可以向人社局投诉,
回复时间: 2014-09-25 11:02
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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