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关于工伤的问题
山东－青岛 09-29 16:53 悬赏 0 发布者:hgs583…… 给我留言 回答:(4) 我公司一名职工在5月份受到工伤，医疗期为6个月，事故责任者已经赔偿受伤职工部分费用，职工现在已经上班了。现在职工的劳动合同到期了，职工本人表示不愿续签劳动合同，主动提出辞职申请。请问职工辞职后，他的后续工伤问题对我公司有没有影响？会不会要求我公司承担辞职后的工伤相关费用？
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- [山东-青岛]
- 王洪运律师 VIP
- 电话：15865599019
- 68235积分
回复时间： 2014-09-29 17:48
职工提出工伤申请，认定工伤后，单位承担工伤条例要求的赔偿数额。
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间： 2014-09-29 17:28
有可能的
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间： 2014-09-29 17:32
如果认定工伤，也评残了，你们应该给付相关的费用的
- [山东-青岛]
- 武传清律师
- 16922积分
回复时间： 2014-09-30 11:11
认定工伤后应该支付相应赔偿，请致电咨询
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- 律师你好！我是3台县地区的，想咨询你1下，关于工伤赔偿1案问题 3个回答
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