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我在成都， 崔律师你好，我想咨 询下劳动仲裁方面的问题。我们公司是和我们签了合同的
四川－成都 10-17 10:43 悬赏 30 发布者:微信用户 给我留言 回答:(6) 我在成都， 崔律师你好，我想咨 询下劳动仲裁方面的问题。我们公司是和我们签了合同的，但是只是让我们签了个字（两份），合同内容也没让我们仔细看，也没给我们一份保存，工资待遇合同上和实际不符合，合同上要少的多。五险是有的没有一金
。我们的实际工资是根据项目收款情况来给的，也就是说有的项目做完，但是甲方没给钱就不给我们发提成，还有就是我们是没有底薪的，平时拿的钱都是预支年底的提成，我了解了一点点经济法，这种支付工资的方式是不合法的吗？公司还有许多奇葩规定，比如未满两年的女员工不能怀孕，
。我们的实际工资是根据项目收款情况来给的，也就是说有的项目做完，但是甲方没给钱就不给我们发提成，还有就是我们是没有底薪的，平时拿的钱都是预支年底的提成，我了解了一点点经济法，这种支付工资的方式是不合法的吗？公司还有许多奇葩规定，比如未满两年的女员工不能怀孕，
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 796170积分
回复时间： 2014-10-17 11:02
您好，单位没有给你劳动合同的，你可以向劳动监察部门投诉。单位的其他规定有违反法律、法规规定的，也可以向劳动监察部门投诉。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-10-17 10:52
你好，公司的做法不合法，协商不成可以申请劳动争议仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-10-17 10:57
直接申请劳动仲裁，公司的做法是不合理的。
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 102473积分
回复时间： 2014-10-17 11:08
你可以向劳动监察大队投诉的。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2014-10-17 11:36
你好，没有要求单位必须购买公积金，单位支付的工资的方式按照双方约定的方式进行处理，口头协议与实际的书面合同不一样，是以书面合同为准，你的情况，建议向劳动监察大队投诉
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间： 2014-10-17 11:39
不合理。可向劳动部门投诉或申请仲裁。
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